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筑牢管理基石，激发团队动能
发布时间：
2025-08-30
8月30日，合肥联信电源有限公司召开专题会议，正式向公司各部门主管发放最新管理工具——《员工手册》。该手册由公司总经办牵头，联合各部门主管，在系统梳理公司历年规章制度与激励机制的基础上共同编制而成。
8月30日，合肥联信电源有限公司召开专题会议，正式向公司各部门主管发放最新管理工具——《员工手册》。该手册由公司总经办牵头，联合各部门主管，在系统梳理公司历年规章制度与激励机制的基础上共同编制而成。
《员工手册》作为公司规范化的管理工具，为员工日常工作划定行为边界，融入了大量多元化的激励机制，涵盖业绩奖励、技能提升补贴、创新成果激励等多个维度，旨在鼓励员工出勤出效，充分激发员工工作积极性与创造力。
编制工作自启动以来，经历了多轮调研、讨论、修订与公示，于今年5月底正式付印成册。发放仪式上，总经理亲自将手册递交至每一位部门主管手中，并就手册的核心章节进行了简要介绍。他指出，该手册是企业现代化治理进程中的一项重要成果，要求各部门主管认真研读、深入理解，同时实施过程中结合一线实践反馈的宝贵意见，以便未来持续优化。
此次《员工手册》的发布，是合肥联信电源推进管理标准化、规范企业运作的重要一步。总经理表示，将以手册推行为契机，持续加强制度建设、优化管理流程，为实现企业与员工的共同发展奠定了坚实基础。
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